Salarié

Vous vous interrogez sur votre parcours professionnel.

Des solutions existent.

Nous vous proposons des accompagnements individuels.

Le bilan de compétences permet au salarié de définir un projet professionnel, en faisant un point complet sur ses compétences, aptitudes et motivations.

Les finalités d’un bilan sont variables selon le parcours et les aspirations de chacun.

Les accompagnements professionnels peuvent répondre de manière plus précise à des problématiques spécifiques notamment prise de poste d’encadrement, difficultés liées à l’activité professionnelle, dans chaque cas des solutions adaptées existent.

Nous CONTACTER pour plus d’informations.