Formations à la communication et aux Ressources Humaines

Le tableau ci-dessous présente les différentes formations que nous proposons. Les objectifs et contenus sont à adapter en fonction des besoins spécifiques de l’entreprise.

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Objectifs

Connaitre l’environnement administratif et juridique des contrats en alternance

Acquérir les outils et la démarche pour intégrer et encadrer efficacement un alternant

Fixer des objectifs et apprécier les résultats

Modalités pédagogiques

Pédagogie inter active alternant apports théoriques, analyse, réflexion individuelle et en sous-groupes, mises en situation, partage d’expériences

Des fiches outils seront remises aux participants

Modalités évaluation

Grille d’auto évaluation corrigée en grand groupe.
Validation : Attestation de formation

Modalités

Durée : 1 jour

Nbre de participants : De 3 à 12 participants

Prérequis : Aucun

Dates : A définir

Tarif : 1100€ Net de taxe

Lieu : Au sein de l’entreprise

Public

Toute personne nommée tuteur ou maître d’apprentissage ou qui le sera très prochainement.
Accessibilité aux publics en situation de handicap : Pour tout besoin spécifique et toute adaptation, contacter : Sylvie FOUROT au 06 80 36 78 16
Adaptation de la pédagogie aux personnes en situation de handicap ou réorientation vers des organismmes spécialisés.